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一只龙虾,能撑起千万人的“老板梦”吗?

2026-03-11 21:1515036kr

春节期间,猎豹移动CEO傅盛因滑雪骨折卧床休养,不过他没有闲着,而是用OpenClaw搭建起了一支由8个Agent组成的自动化团队,替自己写公号、做短视频、拜年。

没有写一行代码,没有打开过电脑的任何文件夹,仅靠对AI牛马们发号施令就完成了原本需要一个团队才能推进的工作。

这段沉浸式“养龙虾”经历,不仅让OpenClaw成为开年最出圈的AI工具,也让“一人公司”(OPC,One-Person Company)这个早已存在的概念,真正走向了大众视野。在人工智能技术加持下,越来越多的超级个体正在探索一人公司的可能性。

麦肯锡最新报告指出,AI正引发继工业革命、数字革命后的第三次组织范式变革,“人类+AI智能体”的协同模式将成为未来商业的核心形态。

这一变革并非空穴来风,《2025年中国数字经济创业白皮书》显示,全国已有超1200万个体创业者选择OPC模式。全球范围内,一人公司也正以“创新最小单元”的姿态站上商业风口。

在这场变革中,OpenClaw的爆火正成为新一轮催化剂。当AI从“会思考”真正走向“能干活”,一个问题浮出水面:一个人就是一支队伍的时代,真的到来了吗?

赛博“养虾人”,一个超级个体的诞生

傅盛在直播中向大家介绍“养虾”经验,他的“龙虾”名叫“三万”,可以在4分钟内给600名员工发风格不同的拜年短信,一晚上搭建起一个网站。

一个AI agent可以变身赛博劳工团队,这让更多人狂热地想把“龙虾”领回家干活。

“龙虾”的学名叫OpenClaw,由奥地利独立开发者彼得·斯坦伯格开发,在短短3个月内斩获25.4万GitHub星标,登顶GitHub星标榜,全球活跃用户突破30万,创下开源项目最快走红纪录。

Max也是“养虾”人之一,他将OpenClaw深度融入自己的业务中,形成闭环:让AI自动核查邮箱并筛选重要信息,定期抓取国际资讯生成自媒体选题,再通过内容推流获客,承接AI教育、AI求职等To C服务,形成了“AI工具提效+内容获客+轻量服务变现”的完整商业逻辑。

而Max的另一个身份是一人公司的探索者。

一人公司的崛起,与AI模型能力的迭代高度同步,从理论可行到落地实践,AI技术的每一次突破,都在为这一新型业态扫清障碍。

2023年,Max辍学投身AI创业时,一人公司还只是停留在纸面上的概念。彼时的AI模型幻觉率高、工具调用能力弱,开发、运营等核心工作都需要人工完成,“一人撑起整个业务根本不现实”。

直到2025年,Claude 4.5、GPT 5等大模型的出现成为关键拐点,模型幻觉率大幅降低,工具调用能力实现质的飞跃,AI智能体已能独立完成任务拆解、执行、校验的全流程,这才让一人公司的落地有了坚实的技术基础。

OpenClaw的爆火,也进一步催化了用户利用AI成为“超级个体”的趋势。

这背后的关键在于,OpenClaw打破了AI“只会思考、不会行动”的瓶颈。通过本地运行模式,OpenClaw能直接操控电脑文件、邮箱、浏览器等工具,成为24小时不休息的“数字员工”。使用浏览器、填写表单、发送邮件、整理文件夹、调用其他软件,这种从“思考”到“行动”的跃迁,让AI从“顾问”变成了“员工”。

这精准击中了一人公司“单人作战、效率为王”的核心痛点,创业者无需组建团队,利用AI agent就能完成传统企业多岗位的工作。

OpenClaw引发热潮后,国内大厂迅速跟进,云厂商、模型厂商、硬件厂商纷纷推出部署服务和门槛降低方案,从腾讯云、阿里云、火山引擎到智谱、小米先后下场。这让“养虾”从极客圈层走向大众市场,“单人+AI”的模式也变成可复制、可规模化的创业范式。

数据显示,一人公司市场规模预计2026—2030年突破8000亿元,AI技术让单人效率提升8-10倍。

养AI牛马给我打工,是种什么体验?

一人公司的快速崛起,本质上是AI技术放大了个体创业的核心优势,相较于传统公司或合伙人模式,其决策效率与业务灵活性被推至新高度。

Max对此有着深刻的体会,在传统创业模式中,一个小团队至少需要3人分别负责技术、业务、市场,制定一个方案需要多次会议、审批,“太多人做决策反而容易导致方向偏差”。

而一人公司完全由创始人自己说了算,无需迁就团队意见,也没有繁琐的流程,能快速响应市场变化,精准切入大企业“不愿做、做不了、做不好”的利基市场。

比如Max的多个AI创业项目,都遵循“小步快跑”的逻辑,从挖掘身边痛点到开发产品原型仅需1-2周,上线后快速获取市场反馈并调整,一个月内就能看到初步成果,这种高效的迭代速度,是传统企业难以企及的。

AI工具让创始人能包揽原本多个岗位的工作,让一人公司的灵活与效率发挥到极致。但硬币总有两面,一人公司在享受AI带来的效率红利时,也难逃与生俱来的困境,其中最突出的便是“决策孤岛”问题。

缺乏人类团队或合伙人的经验核查,当AI出现故障或产生错误判断时,创始人很难独自验证结果的正确性,这成为一人公司最大的经营风险。

Max坦言,这是他创业过程中遇到的最大挑战,“过去有合伙人可以讨论验证,现在只能靠自己的经验和对AI的理解来把关”。

此外,一人公司没有大公司的资源背书和兜底机制,抗风险能力较弱,一旦遭遇市场竞争或业务失败,创始人需要独自承担所有损失,生存压力远大于传统企业。

与此同时,“养虾有风险”的警示也在同步刷屏。Max在AI工具使用时也会注意边界,比如OpenClaw是自动化运营助手,而纯开发工作则交给更专业的AI工具完成。

更值得关注的是,以OpenClaw为代表的通用AI工具,核心优势集中在纯线上的数字场景。传统行业的创业者却难以感受到同等的赋能效果。

以典型的传统外贸小型创业公司模式为例,AI的赋能仅停留在表层运营环节,对于外贸业务的核心链路,如选品、供应链对接、物流协调、客户线下沟通等,AI工具几乎难以发挥作用。

选品需要实地考察厂家、验证产品质量,供应链合作需要建立人与人之间的信任,物流问题需要实时的人工沟通,这些线下的、需要主观判断的环节,都是当前AI难以替代的。

这也说明,AI对一人公司的赋能,并非“一招鲜吃遍天”,新型业态与传统业态有着截然不同的适配逻辑。

一人公司能干多大的事?

在AI技术的持续迭代与行业生态不断完善下,一人公司的未来形态早已超越“单打独斗”的初级阶段。

在Max等创业者的眼中,一人公司的未来,是松散联合的“联邦模式”,而更大的商业图景,则是超级个体与超级企业共生的两极分化格局。

Max认为,一人公司的终极形态并非创始人独自包揽所有工作,而是多个一人公司组成的“松散联邦”,每个创业者都专注于自己最擅长的领域,通过资源共享、智力协作完成复杂项目。

比如一个做AI技术的一人公司,可与做内容获客、做商业变现的一人公司合作,各自发挥优势,既保留了一人公司的灵活与效率,又能整合资源应对更复杂的市场需求,弥补了单一个体抗风险能力弱的短板。这种模式下,个体不再是孤立的存在,而是形成了相互联结的创业网络,1+1>2的效应得以显现。

从整个商业组织的发展趋势来看,AI技术将推动商业格局走向“两极分化”:一端是大型企业借助AI实现降本增效,不断精简组织架构,成为聚焦核心业务的“平台型组织”,非核心业务通过“平台+一人公司”的模式外包,充分利用超级个体的灵活性与专业性。

另一端则是超级个体借助AI放大自身能力,成为深耕细分领域的“超级工作室”,嵌入大企业的产业链,成为产业链中不可或缺的“缝隙填充者”。

在这一格局中,一人公司不再是边缘的创业形态,而是成为未来商业生态的基本组成单元,与超级企业形成共生共荣的关系。

技术支撑之外,各地政府的扶持政策,也在为一人公司这一新型业态的发展铺路。

2025年底至今,苏州、上海、北京等多地相继推出针对一人公司的扶持政策,涵盖算力支持、法律财务服务、税务优惠、办公场地补贴等多个方面,从创业门槛到经营成本,全方位为一人公司减负。

针对OpenClaw等AI工具的发展,深圳出台“龙虾十条”、无锡发布“养龙虾12条”,佛山市禅城区甚至与中国电信联手推出Openclaw免费部署服务,在提示风险、规范AI产业发展的同时,也为AI工具与一人公司的融合提供了政策支持。

一人公司的崛起,本质上是AI技术对个体创造力的解放,是商业组织形态向更高效、更灵活方向进化的必然结果。

AI从来不是替代人类的工具,而是放大人类能力的杠杆,对于一人公司创业者而言,真正的核心竞争力,永远是人的战略眼光、行业资源与风险承受力,而AI则是让这些能力发挥到极致的关键。

本文来自微信公众号“豹变”,作者:高泽,36氪经授权发布。

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